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Licenciements : bien gérer la fin des avantages sociaux

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Cela exige un certain doigté, parce qu'il faut que l'entreprise maintienne une bonne relation tant avec ses ex-employés qu'avec ceux qu'elle souhaite recruter à l'avenir.

Par La rédaction |22 janvier 2014

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Par Jonathan Ledoux |16 octobre 2013

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Un sondage révèle qu'il s'agit d'une bonne stratégie pour mobiliser et fidéliser les employés et saisir de nouvelles occasions d’affaires.

Par La rédaction |25 avril 2013

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